Gora Laojun, ki se nahaja v okrožju Luanchuan v mestu Luoyang v provinci Henan, je ena od znanih taoističnih gora na Kitajskem in eden od pomembnih simbolov kitajske kulture.Pred kratkim se je naše podjetje odločilo organizirati dejavnost team buildinga in za cilj izbralo goro Laojun.Veliko smo pridobili s to aktivnostjo team buildinga, ki ni samo okrepila čustvene izmenjave med sodelavci, temveč nam je dala tudi globlje razumevanje timskega dela.
Prvič, naravna pokrajina gore Laojun nas sprosti in osreči.Ko se povzpnemo na vrh gore, ob pogledu na okoliške gore, modro nebo in bele oblake ter nežen vetrič, začutimo veličastnost narave.V takšnem okolju opustimo skrbi in pritiske v službi, počutimo se srečne in bolj cenimo sodelavce okoli sebe.V takšnem naravnem okolju globlje začutimo moč ekipe in razumemo pomen timskega dela.
Drugič, taoistična kultura na gori Laojun nam je veliko koristila.Gora Laojun je eden od rojstnih krajev kitajskega taoizma.Na gori je veliko starodavnih taoističnih templjev in templjev.Te starodavne zgradbe so polne zgodovinskih peripetij in kulturne dediščine.V procesu obiska teh spomenikov nismo le spoznali globine kitajske tradicionalne kulture, ampak smo tudi začutili vztrajnost Kitajcev v svoji veri in duhovnih prizadevanjih.Tako bolje razumemo, da ima vsak član ekipe svoja prepričanja in prizadevanja.Samo s spoštovanjem drug drugega lahko bolje sodelujemo.
Nazadnje, proces plezanja na goro Laojun nam je dal vedeti, kako pomembno je timsko delo.Nekateri kolegi so med plezanjem pomagali drugim, da so se držali za roke, nekateri kolegi so jih spodbujali in podpirali, nekateri kolegi pa so vse vodili, da so našli najboljšo plezalno pot.S tovrstno medsebojno pomočjo in sodelovanjem bolje razumemo moč timskega dela in bolj cenimo prispevek vsakega člana ekipe.
Na splošno smo imeli veliko koristi od te Laojunshanove dejavnosti team buildinga.Sprostitev v naravi, občutenje čara taoistične kulture in spoznanje pomena timskega dela so nas globlje zavedli moči tima in pomena timskega dela.Upam, da bomo lahko pridobitve te dejavnosti team buildinga vrnili v delo, bolje sodelovali drug z drugim in skupaj napredovali.
Čas objave: 1. julij 2024
